{"id":2801,"date":"2019-07-03T09:06:00","date_gmt":"2019-07-03T09:06:00","guid":{"rendered":"https:\/\/pieperycia.cl\/asesoria-empresas\/derecho-laboral\/"},"modified":"2021-10-28T20:53:08","modified_gmt":"2021-10-28T20:53:08","slug":"derecho-laboral","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/pieperycia.cl\/asesoria-empresas\/derecho-laboral\/","title":{"rendered":"Derecho Laboral"},"content":{"rendered":"<p>[vc_row el_class=&#8221;practice-sidebar-details&#8221;][vc_column width=&#8221;2\/3&#8243; css=&#8221;.vc_custom_1561632199742{padding-right: 45px !important;}&#8221; el_class=&#8221;moblc-pr15&#8243;][vc_single_image image=&#8221;2802&#8243; img_size=&#8221;full&#8221;][vc_column_text]<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">El derecho del trabajo es el conjunto de principios y normas jur\u00eddicas que tiene por finalidad la protecci\u00f3n de los trabajadores en el desempe\u00f1o de su actividad, con el objeto de entregar a estos un piso m\u00ednimo de condiciones dignas, as\u00ed como el resguardo de su libertad de organizaci\u00f3n, para la promoci\u00f3n de relaciones equitativas en la sociedad. Por una parte, es preciso que los trabajadores se asesoren adecuadamente para que se respeten sus derechos y obtengan la debida retribuci\u00f3n, a la vez que es imprescindible que los empresarios se protejan en esta \u00e1rea, con el objetivo de no ver perjudicado su patrimonio, no ser sujeto de multas y aportar al crecimiento y desarrollo del pa\u00eds.<\/p>\n<p>Ofrecemos los siguientes servicios:<\/p>\n<ul class=\"circle-icon\">\n<li>Auditor\u00eda laboral y consultor\u00eda a empresas para prevenir incumplimientos y multas.<\/li>\n<li>Asesor\u00eda empresas en negociaciones colectivas.<\/li>\n<li>Defensa contra multas administrativas.<\/li>\n<li>Ley de protecci\u00f3n del empleo.<\/li>\n<li>Juicios de despido injustificado y autodespido.<\/li>\n<li>Juicios de cotizaciones previsionales y Ley Bustos.<\/li>\n<li>Juicios de accidentes del trabajo.<\/li>\n<li>Juicios de vulneraci\u00f3n de derechos fundamentales: acoso sexual, intimidad, libertad de consciencia, etc.<\/li>\n<li>Capacitaci\u00f3n laboral a empresas y trabajadores.<\/li>\n<li>Defensa de empresas en cobranza laboral y previsional.<\/li>\n<\/ul>\n<p>[\/vc_column_text][\/vc_column][vc_column width=&#8221;1\/3&#8243;][vc_row_inner el_class=&#8221;gray-background sidebar-logo&#8221; 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